Sachbearbeiter (w/m/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Sachbearbeiter (w/m/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung (in Vollzeit/Teilzeit)

Ihr neuer Job:  weit mehr als nur ein Arbeitsplatz.

Worauf Sie sich freuen können:

• Mit Ihrer vorhandenen Erfahrung verantworten Sie das selbstständige Umsetzen aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte und die Pflege der zugehörigen Personalstammdaten.
• Zudem übernehmen Sie die Prüfung und Klärung von Sonderthemen wie Mutterschutz, Elternzeit, Lohnfortzahlung oder von Sonderzahlungen.
• Sie agieren als Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen und bei der Ausstellung von diversen Bescheinigungen und Meldungen.
• Mit Ihrer ordnungsgemäßen Arbeitsweise übernehmen Sie die Überprüfung der Zeiterfassung.
• Durch die eigenständige Abwicklung aller administrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt, inkl. Vertragswesen runden Sie Ihr Portfolio ab.
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Darauf freuen wir uns:

• Ihre Ausgangsbasis haben sie durch eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Sie verfügen über mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Lohn-und Gehaltsbuchhaltung.
• Sie zeichnen sich durch Ihre sehr guten Kommunikationsfähigkeiten aus, haben Freude daran Verantwortung zu übernehmen und haben ein verbindliches und serviceorientiertes Auftreten.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.

Nice to have:

• Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
• Ihre guten Englischkenntnisse erweitern unsere Möglichkeiten.
• Sie sind versiert im Umgang mit dem Abrechnungsprogramm Veda.

Benefits:

• Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
• Eine offene und auf gegenseitigem Respekt basierende Kultur
• Eine professionelle Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze „vor der Tür“
• Mitarbeiterrabatte
• Kostenfreie Getränke
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsförderung und coole Sportangebote
• Gemeinsame Aktivitäten und Events

Neugierig?

Bewerben Sie sich bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen – gerne online –, zu Händen Michelle Bartolomey.